Репортаж от Wedoany，Председатель совета директоров группы Fangda Фан Вэй после завершения смены акционеров в компаниях «Сычуань Ванадий-Титан» и «Юньнань Ванадий-Титан» 30 мая и 2 июня 2026 года соответственно на следующий день лично посетил производственные линии для инспекции и принял участие в совещании с руководителями среднего и высшего звена, выдвинув предложения по развитию предприятия и управленческой работе.
Фан Вэй отметил, что развитие группы Fangda должно придерживаться принципа «пяти соответствий», а именно: соответствие требованиям генерального секретаря Си Цзиньпина и Центрального комитета партии, законам и нормативным актам, рыночным принципам, общественной пользе и интересам всех сотрудников. Он подчеркнул необходимость придерживаться партийного руководства и управлять предприятием с помощью партийной идеологии. Фан Вэй заявил, что группа всегда придерживается принципов управления и развития предприятия на основе закона, требуя от руководителей и сотрудников больше изучать и соблюдать законы. Он предложил, чтобы после введения новых правил, за исключением нарушений, связанных с безопасностью или ущербом интересам предприятия, первые два нарушения в этом году не учитывались, а лишь выносились устные замечания, начиная с третьего — применялись меры в соответствии с правилами. Он также подчеркнул, что безопасность является приоритетом, и необходимо «лучше слышать критику, чем плач», не экономя на расходах на безопасность.
Касаясь будущего развития предприятий, Фан Вэй заявил, что после законного вхождения в группу Fangda будет стремиться к их развитию. Он упомянул, что «Сычуань Ванадий-Титан» и «Юньнань Ванадий-Титан» уже переименованы в «Сычуаньская группа Fangda Ванадий-Титан, ООО» и «Юньнань Fangda Новые ванадиево-титановые материалы, ООО» соответственно, с целью активного обслуживания национальной стратегии, особенно в рамках плана «пятнадцатой пятилетки» провинции Сычуань по «созданию мирового центра ванадиево-титановой промышленности», используя преимущества ванадиево-титановой выплавки стали в обоих регионах для продвижения технической модернизации. Фан Вэй указал, что Министерство промышленности и информатизации 18 мая опубликовало «Меры по реализации замещения производственных мощностей в сталелитейной промышленности», установив двухлетний переходный период. «Сычуань Ванадий-Титан» и «Юньнань Ванадий-Титан» должны использовать это окно возможностей для ускорения технической модернизации с целью завершения к концу 2027 года. Он подчеркнул, что после завершения модернизации «Сычуань Ванадий-Титан» должен снизить себестоимость тонны продукции на 270 юаней.
Фан Вэй выдвинул предложения по производственной и операционной деятельности, требуя внедрения тонкого управления. Работа по продажам должна быть ориентирована на рынок, а закупки — придерживаться принципа «качество на первом месте, количество на втором, цена на третьем», начиная с исследования источников. В части снижения затрат он упомянул, что братские подразделения уже выдвинули более 800 предложений по контролю; правильные из них следует немедленно реализовать. Необходимо устранять утечки на всех этапах — от закупок и производства до логистики, полностью используя роль людей, систем и оборудования. В области охраны окружающей среды необходимо стремиться к созданию заводов-садов. В кадровой политике Фан Вэй подчеркнул приверженность принципу «со всех концов страны, назначение по заслугам», ориентируясь на результаты для повышения или понижения должностей и доходов. Он поощрял внедрение мелких усовершенствований и выплату стимулов для повышения активности сотрудников.
Фан Вэй также подчеркнул важность пропагандистской и идеологической работы, потребовав как можно скорее открыть форум для сотрудников, поощряя их свободно высказываться, но запрещая публикацию неуместных комментариев. Он высоко оценил работу руководителей, сотрудников и вспомогательного персонала «Сычуань Ванадий-Титан» и «Юньнань Ванадий-Титан». На совещании также были объявлены предложения и решения по созданию организационных структур и назначению руководителей двух предприятий. Высшее руководство группы Fangda — Хуан Чжихуа, Сюй Чжисинь, Тан Гуйлинь, Сунь Дун и Чжан Бодань — сопровождали инспекцию.
Данный материал скомпилирован платформой Wedoany. При цитировании материалов, созданных с помощью искусственного интеллекта (ИИ), необходимо обязательно указывать источник — «Wedoany». В случае выявления нарушения прав или иных проблем просим своевременно информировать нас. Сайт оперативно внесёт изменения или удалит материал.Электронная почта: news@wedoany.com
