Генеральный директор OpenAI: ИИ призван расширять возможности человека, а не заменять его
2026-05-02 17:43
В избр.

Репортаж от Wedoany,1 мая основатель и генеральный директор OpenAI Сэм Альтман написал на платформе X: «Мы хотим создавать инструменты, которые расширяют и улучшают человеческие способности, а не создавать сущности, заменяющие людей». Это заявление стало ответом на широко распространенные в последнее время опасения по поводу того, что ИИ лишит людей работы.

За последний год в США прошла волна увольнений, и некоторые руководители компаний объясняли их внедрением ИИ. Например, компания King, разработчик мобильной игры «Candy Crush Saga», уволила инженеров, создававших инструменты для генерации уровней с помощью ИИ, — после завершения проекта эти разработчики были уволены и заменены созданной ими же системой. Кроме того, генеральный директор Anthropic Дарио Амодей заявлял, что до мира, «в котором весь код пишется ИИ», осталось от полугода до года, что еще больше усилило тревожность.

Заявление Альтмана не возникло на пустом месте. В прошлом году волна увольнений в технологическом секторе США практически совпала по времени с темпами внедрения ИИ. Руководители многих компаний открыто называли причиной сокращений повышение операционной эффективности благодаря ИИ, и случай с King, разработчиком «Candy Crush Saga», приводился неоднократно — компания сократила команду инженеров, ответственную за разработку инструментов генерации уровней с помощью ИИ; эти сотрудники были уволены сразу после завершения разработки системы и заменены обученными ими же алгоритмами. Подобные инциденты, вкупе с неоднократными публичными прогнозами генерального директора Anthropic Дарио Амодея о том, что «до того, как весь код будет писаться ИИ, осталось от полугода до года», довели общественное беспокойство о профессиональных перспективах до предела.

На фоне все более острой общественной дискуссии Альтман в последующих постах подробнее изложил свою точку зрения. Он заявил, что пессимистичный нарратив о «замене людей ИИ» ошибочен в долгосрочной перспективе, и исторический опыт показывает, что технологические революции, уничтожая старые профессии, постоянно создают новые, более осмысленные формы труда. Альтман также описал картину будущего с расширенными возможностями выбора: если человек не хочет заниматься интенсивной традиционной работой, «совершенно не обязательно себя принуждать», и он все равно сможет вести «процветающую и прекрасную жизнь».

Эта позиция согласуется с недавними политическими инициативами Альтмана и его команды. 6 апреля 2026 года Альтман от имени OpenAI опубликовал 13-страничный программный документ под названием «Промышленная политика в эпоху интеллекта: человекоцентричная концепция», в котором системно изложил основы общественного управления в эпоху сверхинтеллекта. В документе предлагается за счет налога на роботов компенсировать сокращение налоговой базы по зарплатным налогам из-за автоматизации с помощью ИИ, создать общенациональный фонд общественного благосостояния, чтобы каждый гражданин мог пользоваться плодами роста, обеспечиваемого ИИ, и продвигать полностью оплачиваемую четырехдневную рабочую неделю за счет доходов от эффективности ИИ. Альтман подчеркнул в документе, что управление ИИ должно ставить «человека на первое место», а плоды технического прогресса не должны контролироваться лишь несколькими компаниями, а должны децентрализованно распределяться среди более широких слоев населения.

Тем временем штат самого OpenAI быстро растет. Согласно публичным заявлениям Альтмана, компания планирует к концу 2026 года увеличить общее число сотрудников с примерно 4500 до 8000 человек, причем набор ведется в основном в отделы разработки продуктов, инжиниринга, исследований и продаж. Это «накопление кадров» на практике перекликается с тезисом Альтмана об «ИИ, расширяющем, а не заменяющем человека» — внедряя инструменты автоматизации, OpenAI одновременно продолжает масштабно привлекать таланты.

В спорах об ИИ и занятости внимание также привлекают сохраняющиеся концептуальные разногласия между Альтманом и Амодеем. Амодей ранее работал в OpenAI, но, обеспокоенный решениями компании в отношении безопасности и путей коммерциализации, примерно в 2020–2021 годах ушел и основал Anthropic; с тех пор конкуренция и разногласия между сторонами в отрасли постоянно проявляются. В последнее время напряженность в их отношениях еще более возросла: после того как Пентагон расторг контракт с Anthropic, его сразу же получила OpenAI, что наблюдатели сочли очередным штрихом к картине соперничества двух организаций.

Нынешнее заявление Альтмана на платформе X, сделанное в форме прямого публичного обращения, позиционирует технологический путь OpenAI как создание «инструментов расширения возможностей», а не «заменяющих сущностей», предлагая четкую систему координат от одного из ключевых игроков индустрии в разгорающейся дискуссии об ИИ и занятости.

Данный материал скомпилирован платформой Wedoany. При цитировании материалов, созданных с помощью искусственного интеллекта (ИИ), необходимо обязательно указывать источник — «Wedoany». В случае выявления нарушения прав или иных проблем просим своевременно информировать нас. Сайт оперативно внесёт изменения или удалит материал.Электронная почта: news@wedoany.com

Связанные продукты
Связанные рекомендации
Генеральный директор OpenAI: ИИ призван расширять возможности человека, а не заменять его
2026-05-02
Американская компания Palo Alto Networks объявила о приобретении AI-шлюза Portkey для создания центра безопасности AI-агентов
2026-05-02
HPE представила в США защищённые системы, ориентированные на развёртывание периферийного ИИ
2026-05-02
Комитеты Сената и Палаты представителей США последовательно одобрили «Закон о повторной авторизации Национальной квантовой инициативы», NASA впервые включено в квантовую программу
2026-05-02
AWS США запускает облачное нативное решение для управления научными данными, обслуживающее биомедицинские исследования по модели «принеси свои вычисления»
2026-05-02
Meta приобретает робототехнический AI-стартап ARI, усиливая разработку базовых моделей для человекоподобных роботов
2026-05-02
Американская UiPath и Databricks стали партнерами по верифицированным технологиям, интегрированная платформа объединяет данные и автоматизацию
2026-05-02
Американская Salesforce запускает платформу Agentforce Operations для оптимизации рабочих процессов ИИ
2026-05-02
Канадская TELUS совместно с L-SPARK запускает суверенный ИИ-акселератор, первые пять стартапов получат поддержку суперкомпьютера H200
2026-05-02
Американская компания Belden приобретает Ruckus Networks за 1,85 миллиарда долларов
2026-05-02
Последние новости
1
В Китае, в провинции Шэньси, завершена проходка ключевого участка тоннеля Хуанъу второй очереди проекта по переброске воды из реки Ханьцзян в реку Вэйхэ
2
Британская компания Hexagon выпустила новую версию Edgecam для ускорения проверки программ ЧПУ
3
Австралийская компания Xefco внедряет в Индонезии первую коммерческую систему безводного окрашивания текстиля
4
Завершено возведение основной конструкции корпуса №3 в рамках строительства жилого комплекса «Цзиндань Шуанчэн» в городе Куньмин, провинция Юньнань, Китай
5
Канадская авиакомпания WestJet летом 2026 года откроет 8 новых маршрутов в Европу
6
Американская компания Altera выпустила новое программное обеспечение для ИИ, ускоряющее развертывание периферийного ИИ
7
Американский сенсор Aeva способствует внедрению новой лазерной радиолокационной системы Nikon в США и Японии
8
Китайская компания China Construction Steel Structure Corporation завершила монтаж основного стального каркаса небоскрёба Habtoor Tower в Дубае, ОАЭ
9
Немецкая компания DyeMansion представила компактную промышленную систему обработки
10
Американская Stratasys и японская Shin-Etsu представили медицинский силикон для 3D-печати