Репортаж от Wedoany，Китайская компания в сфере искусственного интеллекта DeepSeek 25 июня опубликовала объявление о найме, заявив, что по мере непрерывного развития технологий компания стремится увеличить масштабы всех своих отделов как минимум вдвое. Данный набор охватывает множество направлений, включая полностековую разработку, алгоритмы, разработку основных систем ИИ, эксплуатацию и обслуживание, дизайн продуктов, стратегию работы с данными моделей, исследования в области глубокого обучения и функциональные подразделения. Диапазон вакансий простирается от фундаментальных исследований и разработок, инженерных систем и внедрения продуктов до организационной поддержки.
Объявление о найме показывает, что данное расширение штата китайской DeepSeek не является простым восполнением отдельных должностей, а направлено на одновременное увеличение команд в нескольких бизнес-подразделениях. Категории должностей включают: полностековая разработка/алгоритмы, разработка основных систем ИИ, эксплуатация и обслуживание, дизайн продуктов, менеджеры/инженеры по стратегии работы с данными моделей, исследования в области глубокого обучения, функциональные должности и т.д. Некоторые технические позиции также затрагивают такие направления, как команда Agent Harness и инженеры-разработчики Agent Infra, что указывает на то, что компания, помимо возможностей моделей, продолжает укреплять свои компетенции в области инженерии агентов, инфраструктуры и коммерциализации продуктов.
В своей философии подбора персонала китайская DeepSeek подчеркивает, что новые сотрудники будут напрямую брать на себя ключевые, передовые задачи. Компания заявляет, что человечество сейчас находится на пороге AGI, и присоединение к DeepSeek означает личное участие в технологических изменениях, стояние на переднем крае эпохи и наблюдение за началом новой эры. Это заявление является частью рекрутингового контента, но также отражает стремление компании привлечь таланты в области алгоритмов, инженерии, продуктов и исследований в ключевые бизнес-цепочки через более агрессивное открытие вакансий.
Должности в области полностековой разработки и алгоритмов, затронутые в данном наборе, в основном соответствуют потребностям в создании модельных продуктов, инженерных платформ и прикладных систем. Должности в области разработки основных систем ИИ и эксплуатации и обслуживания ближе к таким задачам, как обучение моделей, сервисы вывода, планирование вычислительных мощностей, обеспечение стабильности систем и поддержка базовой архитектуры. Должности, связанные со стратегией работы с данными моделей, обычно берут на себя задачи по организации данных, построению оценочных систем, итерации моделей и согласованию обратной связи по продуктам. Должности в области исследований глубокого обучения напрямую служат повышению возможностей моделей, исследованию алгоритмов и итерации технологических маршрутов.
Появление должностей Agent Harness и Agent Infra придает этому набору более целенаправленный характер. Agent Harness обычно связан с фреймворками выполнения агентов, вызовом инструментов, оркестровкой задач, цепочками взаимодействия и оценкой эффективности; Agent Infra больше ориентирован на базовую инфраструктуру агентов, стабильность сервисов, инженерные фреймворки и возможности масштабного развертывания. Поскольку большие языковые модели переходят от одноразовых ответов на вопросы к выполнению сложных задач, должности, связанные с агентами, становятся важной частью экспансии компаний, работающих с большими моделями.
Китайская DeepSeek ранее привлекла внимание индустрии искусственного интеллекта благодаря своим продуктам на основе больших моделей. По мере синхронного продвижения разработки моделей, систем агентов, инфраструктуры вычислительных мощностей, пользовательского опыта продуктов и коммерциализации, потребность компании в талантах комбинированного профиля значительно возросла. Текущее заявление о намерении как минимум удвоить штат всех отделов означает, что фокус экспансии компании приходится не только на исследовательские группы, но также охватывает инженерию, эксплуатацию, продукты, данные и функциональную поддержку. Для компаний, работающих с большими моделями, возможности модели являются лишь основой; стабильная поставка, непрерывная итерация и внедрение продуктов в равной степени зависят от масштаба организации и инженерных возможностей.
В объявлении о найме не раскрываются текущая общая численность сотрудников, текущий размер каждого отдела, планируемое количество новых сотрудников, сроки набора и диапазон заработной платы. Уже ясная информация заключается в том, что китайская DeepSeek начинает широкомасштабную организационную экспансию, причем направления найма сосредоточены на разработке ИИ, основных системах, данных моделей, инженерии агентов, дизайне продуктов и функциональной поддержке. Последующий эффект расширения штата будет зависеть от скорости заполнения вакансий, способности команд к взаимодействию, темпа итерации моделей и прогресса в продвижении продуктов на основе агентов.
Данный материал скомпилирован платформой Wedoany. При цитировании материалов, созданных с помощью искусственного интеллекта (ИИ), необходимо обязательно указывать источник — «Wedoany». В случае выявления нарушения прав или иных проблем просим своевременно информировать нас. Сайт оперативно внесёт изменения или удалит материал.Электронная почта: news@wedoany.com
