Репортаж от Wedoany，В ответ на растущую проблему нехватки рабочей силы в водном секторе США компания Veolia и Национальный молодежный совет по трудоустройству (NYEC) объявили о запуске национального партнерства, направленного на расширение каналов найма, укрепление партнерств в области обучения и повышение осведомленности молодежи о востребованных профессиях в сфере водоснабжения и очистки сточных вод через многостороннюю стратегию. Эта инициатива отвечает на острую потребность американских водных систем в квалифицированных кадрах из-за роста населения и изменения климата.
Исполнительный вице-президент по стратегической трансформации Veolia North America Карин Руже заявила: «Veolia давно стремится взаимодействовать с талантливыми специалистами на ранних этапах их карьерного пути. Сотрудничая с NYEC, мы можем оптимизировать инициативы по развитию рабочей силы и расширить наше влияние среди молодежи». Это партнерство устранит барьеры для молодежи в получении стабильной карьеры и расширит услуги для недостаточно охваченных молодых групп, которые часто оторваны от школы и работы, но находятся в идеальном возрасте для получения образования.
По мере ускорения волны выхода на пенсию в водной отрасли работодатели по всей стране сталкиваются с нехваткой персонала, угрожающей надежности базовых услуг. NYEC, обладая сетью из более чем 200 аффилированных организаций по трудоустройству и глубоким пониманием развития молодежи, стал ключевым партнером Veolia в подготовке следующего поколения водных специалистов. Стороны уже совместно провели Дни молодежи, а в конце 2025 года организовали собрание на Капитолийском холме в Вашингтоне, где 130 молодых лидеров посетили 85 законодательных офисов из 27 штатов, выступая за укрепление путей трудоустройства молодежи.
Недавно Veolia провела в своем офисе в Вашингтоне первое заседание круглого стола Совета работодателей-чемпионов молодежи, собрав представителей здравоохранения, обрабатывающей промышленности и других секторов для обсуждения проблем рабочей силы и разработки шагов по сотрудничеству с сетью NYEC. Исполнительный директор NYEC доктор Мэри Энн Хэлли отметила: «Работодатели стремятся выйти за рамки разового найма и стать частью скоординированной стратегии, связывающей молодежь с долгосрочной карьерой». Совместный план Veolia и NYEC предусматривает сотрудничество с местными организациями в течение следующего года для создания масштабируемых карьерных путей на основе реальных рыночных потребностей, привлечения мотивированной и разнообразной молодежи и обеспечения будущего водной отрасли квалифицированной рабочей силой.
Данный материал скомпилирован платформой Wedoany. При цитировании материалов, созданных с помощью искусственного интеллекта (ИИ), необходимо обязательно указывать источник — «Wedoany». В случае выявления нарушения прав или иных проблем просим своевременно информировать нас. Сайт оперативно внесёт изменения или удалит материал.Электронная почта: news@wedoany.com
